Personalentwicklung / Nachfolgeplanung
Das bewährte Performance Management individuell ausgestaltet. Definieren Sie die Inhalte und profitieren Sie von einem etablierten Standard.
Finden Sie die besten Kandidaten für Ihre Projekte. Erkennen und nutzen Sie die Kompetenzen in Ihrem Unternehmen.
Die agile Alternative zum klassischen MbO-Prozess. Performance und Entwicklung für Unternehmen in einem dynamisches Marktumfeld.
Entwickeln Sie Fach- und Führungskräfte mit gezielten Aus- und Weiterbildungen. Verwalten Sie Ausbildungsvereinbarungen, Zertifizierungen und Tauglichkeitsprüfungen zentral.
Leistungs- und Entwicklungsdialog
MbO, OKR und klassische Leistungsbeurteilung
